ЖОСПАРЫ
Ақтөбе 2024–2025 оқу жылы
| Қыркүйек | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Мамандықтар бойынша оқу үрдісінің кестесін жасақтау, ағымдағы оқу жылының жоспарын дайындау | Тәжірибенің барлық түрлерінен жұмыс бағдарламалары мен күнтізбелік-тақырыптық жоспарларын талдау;шеберханалардың жұмысқа дайындығын жүргізу | Тәжірибенің барлық түрлерінен жұмыс бағдарламалары мен күнтізбелік-тақырыптық жоспарларын бекіту; мамандықтар бойынша мамандық бейінінен өндірістік тәжірибені ұйымдастыру. | Оқу тәжірибесімен байланысты жобаларды, бұйрықтарды, бекітулерді дайындау; жұмыс бағдарламалары мен модульдік бағдарламалардың дайындығын қадағалау |
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Технологиялық және диплом алдындағы тәжірибеден өту үшін мерзімі аяқталған кәсіпорындар -мен, мекемелермен ұзақ мерзімді келісім шартқа отыру | «Киім дизайны» мамандығында дуалды оқыту жүйесін ендіру, әлеуметтік серіктестер іздестіріп, келісім шарттар жасасу | Тәжірибе базалары бойынша ағымдық және ұзақ мерзімдік келісімдер жасау | |
| 3 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Материалдық техникалық базасын толықтыру | Дизайн мамандығы бойынша материалдық қажеттіліктерді анықтау | Тәжірибеден өтетін топтарды шеберхана материалдарымен таныстыру | |
| 4 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Дуалды оқытудың жұмыс жоспарын кәсіпорындар мен, әлеуметтік серіктестермен келісімдеу | 4012Б тобының білім алушыларын «Өндірістік» тәжірибеге жіберу | Дуалдық оқыту жүйесі бойынша қосылған білім алушылардың құжаттамаларын жүргізу, «Атамекен» кәсіпкерлер палатасында рәсімдеу | |
| 5 | 2023-2024 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 2023-2024 жылы бітірген түлектердің жұмысқа орналасуы туралы мониторинг жүргізу,талап еткен құзырлы органдарға есебін беріп отыру | |||
| Қазан | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Колледждегі оқу тәжірибесінің сапасын тексеруге арналған комиссия құру | Тәжірибенің өтілу барысын бақылаудың кестесін құру; колледжішілік тәжірибелердің өтілу сапасын тексеру | ||
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | 3111б тобының білім алушыларын «Өндірістік» тәжірибеге жіберу | |||
| 3 | Қоғамдық шаралар | 0713000 «Геодезия және картография» Мамандығы 2041Б тобы бойынша тәжірибеден өтуді қадағалау, санитарлық нормаларға сай ұйымдастыру | 3051Б, 3151Б топтарын оқу тәжірибеге жіберу | ||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Білім алушыларды қауіпсіздік ережелерімен таныстыру | Білім алушылардың тәжірибе өтуге дайындықтарын тексеру | ||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Тәжірибеден өтетін кәсіп орындармен кездесу | Өндірістік кәсіп орындармен үш жақты келісім шарт жасау | ||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | Тәжірибе күнделіктерімен таныстыру | |||
| Қараша | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Білім алушылардың колледжішілік тәжірибелік сабақтарға қатысымын бақылауды жүзеге асыру | «ПрофТех» ЖШС, «Испасервис» ЖШС, «ЛидерГрупп» ЖШС, «ТрансМостГрупп» ЖШС (жасалған келісім-шарттарға сай) кәсіпорындарының кадр бөлімдері қызметкерлерімен 2024–2025 оқу жылындағы білім алушылардың дуалды оқыту жүйесі бойынша өндірістік тәжірибені ұйымдастыру мен жүргізу мәселелері аясында нұсқамалық жұмыстар жүргізу | Бөлімдер бойынша оқу тәжірибесінің құжаттарын бақылау | Оқу тәжірибесінен өтіп жатқан топтарды қадағалау 2041б тобы білім алушыларының «Оқыту» тәжірибесін ұйымдастыру |
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Дуалдық оқыту жүйесі бойынша қосылған топтардың құжаттамаларын жүргізу, «Атамекен» кәсіпкерлер палатасында рәсімдеу | Арнаулы пән оқытушылары үшін кәсіпорындарда тағылымдама ұйымдастыру | Арнаулы пән оқытушыларының кәсіорындарда өткен тағылымдамасы бойынша есептерін тыңдау | |
| 3 | Қоғамдық шаралар | 4111Б тобына «Өндірістік тәжірибені ұйымдастыру» | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Дизайн мамандығы бойынша материалдық базаны толықтыру | |||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Дуалды тәжірибеден өтіп жатқан топтарды қадағалау | |||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 4051б, 4151Б топтарын тәжірибге жіберу | 2024 жылғы колледж түлектеріне өтініштерді қалыптастыру мақсатында жұмыс берушілермен жұмыс жасау | ||
| Желтоқсан | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Білім алушылардың оқу тәжірибелеріне қатысымы мен үлгерімдерін бақылауды жүзеге асыру | Өндірістік тәжірибедегі білім алушылардың қауіпсіздігін қадағалау | ||
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Өндірістік тәжірибе барысында тәжірибе базаларына бару | |||
| 3 | Қоғамдық шаралар | 4051б, 4151б топтарының «Өндірістік технологиялық» тәжірибесіне жіберу | 2091б тобының «Оқыту» тәжірибесіне жіберу | 3160Б тобының «Макеттеу» тәжірибелерін ұйымдастыру | |
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Білім алушылардың шеберханада тәжірибеден өтуге дайындығын тексеру | Жұмыс орнына сенбілік өткізу | ||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Модульді тәжірибеден өтіп жатқан топтарды қадағалау | |||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 2023-2024 жылы бітірген түлектердің жұмысқа орналасуы туралы мониторинг жүргізу,талап еткен құзырлы органдарға есебін беріп отыру | 4041Б, 4042Б топтарының өндірістік тәжірибелерін ұйымдастыру | ||
| Қаңтар | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Жалпы ережелер | 1 семестрдің қорытындылары | Тәжірибе бойынша құжаттамаларды жүргізу | ||
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | 4022 тобының педагогикалық тәжірибе есебі | |||
| 3 | Қоғамдық шаралар | 2161Б, 3161Б тобының тәжірибесінің есебін тыңдау | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Дуалды тәжірибеден өтіп жатқан топтарды қадағалау | |||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Өндірістік тәжірибеден өтіп жатқан білім алушыларды қадағалау | |||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 4081б, 4082б тобында «Өндірістік» тәжірибесі есебін қабылдау | Өндірістік тәжірибеден өтетін білім алушыларды ірі мекемелерге апарып таныстыру | ||
| Ақпан | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Білім алушылардың оқу-өндірістік тәжірибеден өту нәтижелерін бақылау | 1 семестр қорытындыларын кешенді талдау | Өндірістік тәжірибе есебі | |
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Мерзімі аяқталған келісім шарттарды жаңарту | |||
| 3 | Қоғамдық шаралар | 2161Б тобының тәжірибе жұмысын қадағалау | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Ағаш ұста шеберханасының материалдық-техникалық базасын толықтыру | Жұмыс орнына бейсенбілік өткізу | ||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Дуалды жүйемен оқитын топтардың кәсіпорындардағы экскурсиясын ұйымдастыру | |||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | Өндірістік тәжірибедегі білім алушылардың қауіпсіздігін қадағалау | 3042Б, 3082Б тобының «Өндірістік» тәжірибесін ұйымдастыру | 4051Б, 4151Б тобының оқу тәжірибесін ұйымдастыру | |
| Наурыз | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | 2024-2025жылғы Дуалды және модульды тәжірибесіне байланысты құжаттар дайындау | Тәжірибелік сабақтардың қатысымы мен үлгерімін бақылауды жүзеге асыру | Дуалды және модульды тәжірибесіне байланысты жобаларды, бұйрықтарды, бекітулерді дайындау | |
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | 2024 – 2025 жылғы тәжірибеден өтетін топтардың кәсіпорындармен кездесуі | Жұмыс берушілердің жұмысқа орналастыруы бойынша бос орындар мониторингі | Тәжірибе базалары бойынша ұзақ мерзімдік келісімдер жасау | |
| 3 | Қоғамдық шаралар | Өндірістік тәжірибеден өту нәтижелерін бақылау | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Пластикалық шеберхананың білім алушыларға қауіпсіздігін қадағалау | Дизайн мамандығы бойынша материалдық базаны оңтайландыру | Пластикалық шеберханасының материалдық-техникалық базасын толықтыру | |
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | 2024 – 2025 жылғы дуалды және модульды тәжірибеден өтетін топтарға мекемелер қарастыру | Дуалды және модульды жүйе бойынша құжаттамаларды дайындау | ||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 2111Б тобының «Оқу», 3111Б тобының «Өндірістік» тәжірибесін ұйымдастыру. | 4161Б тобының «Оқу», «Өндірістік» тәжірибесін ұйымдастыру | 4111Б тобын «Өндірістік тәжірибесін ұйымдастыру» | |
| Сәуір | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Дуалды және модульды тәжірибесіне байланысты келісім шарт дайындау | |||
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Тәжірибеден өтетін базалық кәсіпорындардың тізімін құру | Жаңа кәсіпкерлермен үш жақты келісім шартқа отыру | ||
| 3 | Қоғамдық шаралар | 3021 тобының «Оқыту», тәжірибесін ұйымдастыру | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Сырлау,әрлеу,тас қалау шеберханасының материалдық-техникалық базасын толықтыру | Сырлау,әрлеу,тас қалау шеберханасының техникалық құралдарының жұмысқа жарамдылығын тексеру | ||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Дуалды тәжірибеден өтетін топтарды мекемелерге апарып таныстыру | Дуалды және Модульді тәжірибеден өтетін топтарды, мекеме басшыларымен кездестіріп дөңгелек үстел өткізу | ||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 3082б тобының «Өндірістік» тәжірибесін ұйымдастыру | 2021, 3160б топтарының «Өндірістік» тәжірибесін ұйымдастыру. | 3015б, 4012б, 4013б, 4051б, 4151б, 4041б, 4042б, 4081б, 4082б, 4021, 4022 тобының «Диплом алды» тәжірибеден өтіп жатқан білім алушыларды қадағалау | |
| Мамыр | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Жұмыс орындарына түлектерді алдын –ала және қорытынды бөлу жұмыстарын жүргізу | Түлектердің жұмысқа орналасуына болжам жасау | ||
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Тәжірибеден өтетін топтарды мекемелермен таныстыру | |||
| 3 | Қоғамдық шаралар | 3161Б, 3170б, 2081б 3021 тобының тәжірибесін ұйымдастыру | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | ||||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Дуалды және модульді тәжірибе бойынша есеп беру | |||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | 2024-2025оқу жылының түлектеріне мониторинг құру. | |||
| Маусым | |||||
| № | І апта | ІІ апта | ІІІ апта | ІҮ апта | |
| 1 | Бақылау шаралары | Жұмыс орындарына түлектерді алдын –ала және қорытынды бөлу жұмыстарын жүргізу | Есептік құжаттарды рәсімдеу, құжаттарды архивке тапсыру | Оқу тәжірибесіне қатысымды бақылау. Оқу тәжірибесінің нәтижелерін шығару | Жылдық есеп |
| 2 | Әлеуметтік серіктестермен жұмыс | Жылдық есеп | |||
| 3 | Қоғамдық шаралар | Жылдық есеп | |||
| 4 | Шеберханалардың материалдық-техникалық базасын толықтыру, тәжірибе | Жылдық есеп | |||
| 5 | Дуалды және модульды оқу жүйесі бойынша | Жылдық есеп | |||
| 6 | 2024-2025 оқу жылындағы оқу – өндірістік және диплом алдындағы тәжірибе | Жылдық есеп | |||
ЖОСПАРЫ
МАҚСАТЫ: қазіргі еңбек нарығында түлектің кәсіптік және әлеуметтік құзіреттілігін қалыптастыру.
МІНДЕТТЕРІ:
– оқу-өндірістік жұмысының құрылымы мен сапасын оңтайландыру және жетілдіру;
– түлектерді даярлау сапасын бақылау мәселелері және олардың жұмысқа орналасуы мен бейімделуіне атсатлысуында колледж бен жұмыс берушінің тиімді өзара әрекеттесуін қамтамасыз ету;
– оқу-материалдық базасын нығайту және жоғары білікті мамандарды даярлауда жағдай жасау.
ҚЫЗМЕТ БАҒЫТТАРЫ:
1. Оқу тәжірибесі.
2. Өндірістік тәжірибе.
3. түлектерді жұмысқа орналастыру бойынша жұмыс.
4. Шеберханалар мен зертханалар жұмысы.
| № п\ п | Іс-шара атауы | Өткізу уақыты | Өткізуге жауапты |
| 1 | 2020-2021 оқу жылына арнлаған оқу-өндірістік удеріс кестесін құру және бекіту | Тамыз | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары |
| 2 | Директордың оқу жұмысы жөніндегі орынбасарымен 2020-2021 оқу жылына арналған тәжірибені басқару бойынша педагогикалық жүктеме көлемін келісімдеу. | Тамыз | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары |
| 3 | Өзара серіктестік, өндірістік тәжірибелерден өту, жұмысқа орналасу жөнінде кәсіпорындармен және ұйымдармен жаңа ұзақ мерзімді келісім-шарттар жасасу және бұрын жасалған келісі-шарттарды талдау | Тамыз – қыркүйек | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант |
| 4 | Тәжірибелік-бағдарланған оқыту есебінен мамандықтар мен кәсіптер бойынша тәжірибенің барлық түрлерін ұйымдастыру және жүргізу | Жыл бойы | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, тәжірибе жетекшілері |
| 5 | Колледж сайтының «өндірістік оқыту» бөлімінде ақпараттарды жаңарту | Жыл бойы | Әдіскер |
| 6 | Кәіпорындарға, ұйымдарға, әлеуметтік серіктестерге 2020-2021 оқу жылында өтілетін өндірістік тәжірибеден өту уақыты мен мерзімдері туралы мәліметтерді беру | қыркүйек | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант |
| 7 | «МЦ Кенес и К» ЖШС, «YUVI Style» ЖШС, «ЖАК» ЖШС, «Актюбинская мебельная компания» ЖШС, «М-Трио» ЖШС (жасалған келісім-шарттарға сай) кәсіпорындарының кадр бөлімдері қызметкерлерімен 2020-2021 оқу жылындағы білім алушылардың дуалды оқыту жүйесі бойынша өндірістік тәжірибені ұйымдастыру мен жүргізу мәселелері аясында нұсқамалық жиналаыс өткізу | қыркүйек | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары |
| 8 | Мамандықтар мен кәсіптер бойынша білім алушыларда оқу және өндірістік тәжірибе кезінде тәжірибелік біліктері мен дағдыларын қалыптастыру | Жыл бойы оқу үдерісінің кестесіне сай | тәжірибе жетекшілері |
| 9 | Оқу тәжірибесін жүргізуде сұраныстарға сәйкес қажетті материалдармен, құрал-жабдықтармен қамтамасыз етуге көмектесу | қыркүйек – желтоқсан | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, шеберхана меңгерушілері, зертхана меңгерушілері |
| 10 | Колледж мамандықтары бойынша мемлекеттік білім беру стандартының талаптарына сәйкес оқу және өндірістік тәжірибенің бағдарламаларына түзетулер енгізу | Тамыз – қыркүйек | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, әдіскер, ПЦК төрағалары/төрайымдары арнаулы пән оқытушылары, шеберхана меңгерушілері |
| 11 | Жаңа мамандықтар мен кәсіптер бойынша кәсіпорындармен, әлеуметтік серіктестермен тәжірибе бағдарламаларына әдістемелік нұсқаулар жасақтау және келісімдеу. | қыркүйек, желтоқсан | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, ПЦК төрағалары/төрайымдары |
| 12 | Оқу және өндірістік тәжірибе сапасын тексеру жұмыстарына әлеуметтік серіктестіктер өкіолерін жұмылдыру | Жыл бойы оқу үдерісінің кестесіне сай | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, ПЦК төрағалары/төрайымдары |
| 13 | Колледж мамандықтарына сай қаланың кәсіпорындарына жасалатын экскурсия кестесін құрастыру және бекіту | наурыз– сәуір | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, арнаулы пән оқытушылары |
| 14 | Жасалған келісім шарттар бойынша білім алушыларды базалық кәсіпорындарға,ұйымдар мен мекемелерге орналастыру | қыркүйек | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, ПЦК төрағалары/төрайымдары, тәжірибе жетекшілері |
| 15 | Колледж ережесіне сай оқу және өндірістік тәжірибелер бойынша тәжірибеден өту, күнделікті рәсімдеу, есеп жасау мен басқа да құжаттамаларды талдау | Жыл бойы оқу үдерісінің кестесіне сай | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, тәжірибе жетекшілері |
| 16 | Өндірістік тәжірибеден өту орындарына тәжірибе жетекшілерінің бару кестесін жасау және бекіту | Өндірістік тәжірибеден бұрын | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, тәжірибе жетекшілері |
| 17 | Білім алушылардың оқу және өндірістік тәжірибеден, Еңбекті қорғау және техникалық қауіпсіздік мәселелері бойынша ұйымдастыру шараларын жүргізу | Жыл бойы оқу үдерісінің кестесіне сай | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, ПЦК төрағалары/төрайымдары, тәжірибе жетекшілері |
| 18 | Колледж ережесінің талаптарына сай оқу-өндірістік есеп журналдарының толтырылуын тексеру және талдау | Ай сайын | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант |
| 19 | Бітіруші топтардың білім алушыларымен дипломалды тәжірибесінен өту бойынша ұйымдастыру жиналысын өткізу | наурыз-сәуір | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, ПЦК төрағалары/төрайымдары, дипломалды тәжірибе жетекшілері |
| 20 | Өндірістік тәжірибеден өту нәтижелері бойынша есептерін қорғауда жариялық сынақ сабақтарын өткізу | Жыл бойы оқу үдерісінің кестесіне сай | ПЦК төрағалары/төрайымдары, өндірістік тәжірибе жетекшілері |
| 21 | 2021 жылдың түлектерін олардың жұмысқа орналасуында әрі қарай өзараәрекеттесу мақсатында еңбек нарығының жағдайы туралы ақпараттандыру | сәуір | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, оқу бітіретін топ кураторы |
| 22 | Жұмысқа орналасу бойынша оқуды аяқтайтын білім алушылармен сауланама жүргізу. Сауалнама нәтижелерін есепке ала отырып, әрі қарай түлектердің жұмысқа орналасуы туралы тізімдерін құрастыру. | Мамыр | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, оқу бітіретін топ кураторы |
| 23 | Түлектерді жұмысқа орналастыру мәселелері бойынша қала кәсіпорындарының, ұйымдарының кадр бөлімдерінің мамандарымен кездесу ұйымдастыру | сәуір– мамыр | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант |
| 24 | Ақтөбе қаласының «Халықты жұмыспен қамту орталығымен» бірігіп іс-шара ұйымдастыру. (ХЖҚО танысу экскурсиялары, бос орындар жәрмеңкелері, тренингтер, семинар-практикумдар) | қараша – маусым | Ақтөбе қ. жұмыспен қамту орталығы, лаборант, оқу бітіретін топ кураторы |
| 25 | Көремелерге, байқауларға, бос орындар жәрмеңкелеріне қатысу және дайындау (қалалық, Республикалық) | Жыл бойы | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, дир. тәрбие ісі ж.о., ПЦК төрағалары/төрайымдары |
| 26 | Колледж шеберханаларының, зертханаларының жұмыстарын көрсетуді ұйымдастыру | қыркүйек | Өндірістік оқыту шеберлері |
| 27 | Шеберлердің оқу тәжірибелерінің теориялық сабақтарын өткізуге қажетті материалдарды, оқу зертханалық құрал жабдықтарды, алуға сұраныстарын рәсімдеу және жинақтау | қыркүйек | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, ПЦК төрағалары/төрайымдары, оқытушылар |
| 28 | WorldSkills Kazakhstan қозғалысын енгізу мен дамыту бойынша жұмысты ұйымдастыру | Жоспарға сәйкес | Директордың ОӨТ жөніндегі орынбасары, лаборант, ПЦК төрағалары/төрайымдары |